恒丰银行概览

作为全国十二大股份制商业银行之一的恒丰银行，起源于1987年成立的烟台住房储蓄银行。该行在2003年得到中国人民银行批准，完成了股份制改造。2017年年底，恒丰银行启动了市场化改革进程，至2019年年底，成功实施了剥离不良资产和引入战略投资者的重大举措，标志着其按照国务院批准的“三步走”改革重组计划，成功完成了前两步，为全国银行在市场化与法治化轨道上化解金融风险提供了典范。

恒丰银行目前注册资本高达1112亿元人民币，在全国银行中排名第五。其股权结构以国有资本为主，占比约为89.70%，外资及民营资本分别占比3%和7.30%，形成了以国有资本为核心，多元而清晰的股权架构。主要股东包括山东省金融资产管理股份有限公司、中央汇金投资有限责任公司以及新加坡大华银行有限公司。

人才招聘基本要求

1. 具备中华人民共和国国籍，政治素质过硬，恪守国家法律法规及政策。

2. 热衷于恒丰银行的发展战略和企业文化，立志于金融行业的长远发展。

3. 诚信正直，具备相应岗位所需的专业技能。

4. 身心健康，能够胜任岗位工作，并拥有良好的心理状态。

5. 遵循恒丰银行关于履职回避及亲属回避的相关规定。

6. 拥有一定的工作经验。

岗位及资格要求

具体岗位职责与任职资格详见附件。

报名注意事项

1. 报名截止日期：[请标注具体日期]。

2. 报名方式：应聘者需下载《恒丰银行社会招聘人员信息登记表》简历模板，文件命名格式为“姓名-达州分行-应聘岗位”，并发送至modeqin@hfbank.com.cn。

3. 其他细节：应聘者需确保所提供信息的真实，如有不实，恒丰银行有权取消其录用资格。符合条件者将收到笔试及面试通知，未录用者的资料将予以保密并不予退还。面试合格者将按照恒丰银行的规定办理入职手续。入职后，员工须接受可能的岗位或地点调整。对于管理岗位的应聘者，如评价结果建议调整至专业岗位，在应聘者同意的情况下，可以进行岗位调整，但需满足新岗位的招聘条件。在同等条件下，具有数字化背景的应聘者将获优先考虑。

联络信息

联系人：莫女士

联系电话：0818-8092000

联系邮箱：modeqin@hfbank.com.cn

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[信息来源：达州市人才网]

[审核：焦爱国]

[编辑：唐启婷]